为深入加强党风廉政及行风建设，切实提高防腐拒变能力，完善纠风工作长效机制，根据省卫计委《关于印发全省纠正医药购销和医疗服务中不正之风专项治理工作重点及医用耗材专项整治方案的通知》（鲁卫医字【2017】54号）的要求，淄博市妇幼保健院开展了层层廉政约谈工作。

院领导高度重视此次约谈工作，要求做到无缝隙、全覆盖。主要负责人与医院班子谈，医院主要负责人、班子成员与分管科室主任、党员骨干谈，科室主任与科内人员谈。要求所有被约谈人员表态签字。

9月26日，原院长肖洪涛、党委书记张立新与班子成员进行约谈。肖洪涛要求，一要提高政治占位，落实主体责任，讲大局，敢于担当树标杆；二要切实担起责任，抓思想政治工作常态化，对分管科室政治存在问题及时约谈、提醒；三是着力转变工作作风，解决“落实不力”问题。张立新强调各班子成员要善于学习，勤于工作，慎于用权，慎于交友，乐于修身，严于律己。各班子成员纷纷表示定会严格严格遵守法律法规及医院管理规定，以审慎慎独的态度廉洁从业。

10月28日，党委书记张立新，副院长王忠德、王郁，工会主席李娟，纪委书记李冬梅分别与分管科室主任及党员骨干约谈。各分管领导强调了廉政工作的重要意义，要求各党员干部要加强学习，提高自身修养；认真落实党风廉政建设责任制；遵纪守法，认真履职，廉洁从业。

11月1日-7日，各科室主任与科内人员进行约谈。各主任传达了省市卫计委及医院关于一要购销和医疗服务中不正之风专项治理工作的精神和要求；指出科内人员的问题并强调今后的注意事项。

　　通过此次约谈，全面提高了医院职工的思想道德素质，增强了党员干部的廉洁自律意识和拒腐防变能力。有利于全院上下肃清不正之风，敦促医务人员廉洁从医，切实全心全意为患者服务，提升医院整体形象。