今年以来，河北省秦皇岛市妇幼保健院以深化医药卫生体制改革为契机，全面深入推进权力运行监控机制建设。根据“机制+科技”工作模式，利用现代科技手段，依托医院网络信息化监督平台和满意度电子评价平台，创建了“围绕一条主线，强化两个监控，突出十项公开”的监控模式。
　　工作中，该院始终坚持把“保廉、服务、惠民”这一主线作为出发点和落脚点，根据自身行业特点，重点加强对具有行政特点的职务权力和具有行业特点的职业权力进行监控，先后梳理确定职务权力87项，职业权力21项，审核调整工作流程97项，整理编制《医院管理制度汇编》、《医院诊疗常规汇编》两套制度体系。对干部职工普遍关心的“三重一大”事项和患者群众关注的热点问题进行重点监控，通过两个平台建设，做到对内公示、对外公开，突出抓好十个方面重要权力的公开监控，收到良好成效。
　　一、公开重大决策。对于“三重一大”事项，在广泛调研的基础上，全部纳入相应的会议研究，促进民主监督。
　　二、公开选人用人。加强了对干部选拔任用、人员招聘录用、职称晋升、内部岗位调配等工作的廉政风险防控。
　　三、公开项目建设。该院在建的妇产科病房综合楼二期工程项目作为市委市政府民心工程，实行代建制，按进度、按环节严格落实基建项目“十公开”，自觉接受社会各界监督。
四、公开物资采购。对药品、医疗设备及后勤物资采购，做到政策透明、制度公开、管理有效、监督到位。
　　五、公开财务管理。落实内部审计、财务会计内部控制等规定和年度财务预算、决算、大额度资金使用及效益等情况的公开。
　　六、公开诊疗信息。强化内部控制，实施病例分型质量管理，规范医疗行为。对医务人员在行使诊疗权过程中出现的问题，严格落实“七个绝不放过”。
　　七、公开处方用药。定期组织临床药学查房，进行药物合理使用评价；实施处方点评，定期抽查门急诊处方，进行通报；严格落实药品使用“双排序、双公示和双监控”制度，定期公示医生的药占比，促使医务人员合理用药，廉洁行医。
　　八、公开医疗收费。医院设置了公示栏、电子显示屏和便于操作的触摸查询系统，方便患者查询服务项目、药品、耗材等价格信息。
　　九、公开服务承诺。通过媒体面向社会，进行十项公开承诺，接受群众监督。
　　十、公开群众评议。自主研发窗口科室服务人员电子满意度评价监控系统。对出院病人进行短信回访调查，建立咨询投诉平台。